2012年3月1日 / 最終更新日 : 2018年10月26日 miyahara

専門化された集団による協働体系の調整 ：電子カルテに媒介された医療実践を通じた組織変革

要約

著者 PDFへのリンク

松嶋登

閲覧不可

前の記事

Material Flow Cost Accounting and Conventional Management Thinking: Introducing a New Environmental Management Accounting Tool into Companies
2012年2月1日

次の記事

Mode Choice Models’ Ability to Express Intention to Change Travel Behaviour Considering Non-Compensatory Rules and Latent Variables
2012年4月1日